Première date
disponible
1 janv. 1999
Dernière donnée
disponible France entière
51
En avril 2007
Moyenne
France entière
75
Depuis janvier 2007
Niveau géographique
le plus fin
Métropole/DROM
Dernière
mise à jour
31 août 2021
| Données brutes | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007 | 105 | 78 | 64 | 51 | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 2006 | 2 597 | 2 271 | 1 974 | 1 690 | 1 444 | 1 209 | 995 | 825 | 654 | 449 | 273 | 150 |
| 2005 | 9 204 | 8 647 | 8 052 | 7 419 | 6 828 | 6 222 | 5 637 | 5 125 | 4 589 | 4 015 | 3 480 | 2 972 |
| Glissement | Janv. | Fév. | Mars | Avril | Mai | Juin | Juil. | Août | Sept. | Oct. | Nov. | Déc. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007 | -96 % | -96,6 % | -96,8 % | -97 % | NC | NC | NC | NC | NC | NC | NC | NC |
| 2006 | -71,8 % | -73,7 % | -75,5 % | -77,2 % | -78,9 % | -80,6 % | -82,3 % | -83,9 % | -85,7 % | -88,8 % | -92,2 % | -95 % |
| 2005 | -9,7 % | -15,4 % | -21,3 % | -27,4 % | -32,7 % | -38,4 % | -44,1 % | -48,5 % | -53,3 % | -59,4 % | -65 % | -69,4 % |
Source : Dares.
Description de la mesure :
Ce contrat de travail (durée variant de 6 à 24 mois) alliait l’exercice d’une activité professionnelle à des périodes de formation pratique, (en entreprise) ou théorique (en organisme de formation). La rémunération était calculée sur la base du salaire minimum (SMIC). L’employeur avait droit à l’exonération de cotisations patronales de sécurité sociale et bénéficiait d'une prime forfaitaire à l’embauche (1 524,49 Euros). Si le bénéficiaire avait été chômeur 24 mois au cours des 36 derniers mois, et avait été ensuite embauché sur un contrat à durée indéterminée dans la même entreprise, une nouvelle prime forfaitaire était versée à l'issue du contrat de qualification. Les handicapés bénéficiaient d'aides supérieures et étaient accompagnés par l'AGEFIPH. Des actions d'identification des compétences professionnelles (20 heures maximum) et d'accompagnement (maximum de 40 à 160 h, selon la durée du contrat) étaient financées sur les dépenses obligatoires des employeurs en faveur de la formation professionnelle continue. La mesure a pris fin en novembre 2004.
Collecte et qualité des données :
Les données collectées dans les DDTEFP étaient transmises à la DARES par messagerie directement ou par l'intermédiaire des DRTEFP. Les données de stocks ne sont pas disponibles mais il existe une estimation pour la France métropolitaine réalisée par la DARES.
Contrat de qualification